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集团专家新春座谈 研讨技术发展和人才战略
来源:中国航天报     日期:2014年01月22日    字体:【】【】【

1月16日,中国航天科技集团公司召开2014年迎新春专家座谈会,总结2013年集团公司科技委工作成绩和专家培养经验,提出2014年工作设想。集团公司总经理雷凡培,总部有关部门领导,科技委顾问、常委,专家组成员,各院、公司科技委主任,国家级专家、集团公司学术技术带头人、优秀青年科技人才和高技能人才代表等共计80余人参加了座谈会,共同研讨科技委未来发展及集团公司人才培养战略。

雷凡培在讲话中通报了集团公司2013年在型号任务、经济指标方面取得的主要成绩,充分肯定了科技委专家为航天事业发展作出的重要贡献,要求科技委认真研究并落实好专家提出的意见和建议,继续发挥好院士、专家群体的优势,为航天事业未来发展出谋划策。

2013年,集团公司科技委和各院科技委紧紧围绕科技重大专项和国家重大航天工程任务,着力开展航天技术发展战略研究,求真务实做好型号评审把关,积极开展科技交流与合作,推进重大项目论证,为集团公司顺利完成全年任务、加快提升我国航天科技和国防装备的实力水平、建设航天强国作出了应有的贡献。集团公司依托重大航天工程和重点型号任务,培养了一支受到社会各界广泛关注的优秀高层次专家队伍。目前,集团公司拥有两院院士34名,占央企总数的14.7%,拥有国家级专家96名,集团公司学术技术带头人417名,累计享受国务院政府特殊津贴专家2460名。其中,李仲平和王巍于2013年分别当选为中国工程院院士和中国科学院院士,年龄均在50岁以下。

会议指出,2014年集团公司科技委将按照党组一号文件要求,继续集成专家智慧,探索航天技术未来发展战略,提高型号研制重大节点评审工作的科学性和规范性,支撑原始创新研究、核心技术攻关和集成创新研究,提高企业创新能力,全力做好发展战略研究和参谋、咨询、把关工作。集团公司也将继续加强后备专家队伍建设,强化重大工程砥砺,加强学术技术交流和宣传,完善考核评价与激励机制,加大高层次人才培养力度。(贺喜梅)

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